Capaciteit Specialist.
Als Capaciteit Specialist Magazijn zorg je voor de juiste inzichten zodat we tijdig acties uit kunnen zetten voor de juiste capaciteit, op de juiste plek, op het juiste moment. Coolblue is op dit moment op hoog tempo aan het automatiseren en dat maakt elke dag een nieuwe uitdaging!
Wat doe je als Capaciteit Specialist bij Coolblue?
Als Capaciteit Specialist zorg jij dat ons gemechaniseerde magazijn op korte, middellange en lange termijn over de juiste capaciteit beschikt. Je vertaalt commerciële forecasts naar concrete capaciteitsplannen, instroomtargets en strategische keuzes rondom workforce. Hierbij kijk je niet alleen naar het aantal medewerkers, maar ook naar robotcapaciteit, productiviteit, in- en uitstroom en contractmix in het magazijn.
Je bent de schakel tussen de Operatie, Team Forecasting en Recruitment en zorgt dat capaciteitsplannen aansluiten op de groeiambitie van Coolblue en de operationele realiteit van het magazijn. Je signaleert tijdig risico’s en kansen en zet acties in gang om ervoor te zorgen dat we altijd de juiste capaciteit beschikbaar hebben tegen de juiste kosten en met de gewenste flexibiliteit.
Dit vind je leuk om te doen
-
Je vertaalt forecasts, commerciële plannen en operationele ontwikkelingen naar een strategisch capaciteitsplan voor het magazijn (korte, middellange en lange termijn).
-
Je bepaalt instroomtargets voor Recruitment op basis van verwachte groei, uitstroom, productiviteit en contractmix.
-
Je analyseert data en ontwikkelt modellen om capaciteit en flexibiliteit te voorspellen en te verbeteren.
-
Je signaleert tijdig knelpunten in capaciteit, workforce set-up of contractmix en werkt scenario’s en oplossingen uit.
-
Je initieert en leidt projecten die bijdragen aan de juiste balans tussen benodigde en beschikbare capaciteit.
-
Je adviseert over de optimale contractmix en flexibiliteit van de workforce.
-
Je stemt capaciteitsplannen af met Team Forecasting, Recruitment, WFM en de Operatie en zorgt dat iedereen naar dezelfde targets werkt.
-
Je rapporteert periodiek over capaciteit, risico’s en ontwikkelingen en bent sparringpartner voor de operatie.
Hier herken jij jezelf in
-
WO-werk- en -denkniveau.
-
Analytisch denkvermogen.
-
Je bent een kei in communicatie en stakeholdermanagement.
-
Kennis van logistieke processen, operationele planning en business analyse is een pré.
-
Een afgeronde wiskundige- of data gerelateerde opleiding is een pré.
-
Je bent 32 - 40 uur per week beschikbaar.
-
Je woont in de buurt van Tilburg of bent bereid om 3x in de week naar het Pakketpark in Tilburg te reizen (Asteriastraat 4a).
-
Je beschikt over eigen vervoer.
Dit zoek jij verder in een baan
- Geld.
- Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.
- Korting op alle spullen die we verkopen.
- 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
- Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en waar-je-werkt-geld.
- Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, een maand of een jaar bij ons werkt.
- Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent.
- Je werkt graag op kantoor om te sparren met je collega's. Natuurlijk is er ook ruimte om thuis te werken en zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.
- Een platte organisatie in de breedste zin van het woord.
- Ongekend goede werksfeer. Met collega's waar je blij van wordt, epische feesten, pubquizzen en andere teamactiviteiten.
Solliciteren
- Solliciteren.Gewoon doen.
Solliciteren
Laat je gegevens achter en je hoort zo snel mogelijk of je doorgaat naar de volgende ronde.
- Telefoongesprek.T is voor jou.
Telefoongesprek
We willen je iets beter leren kennen tijdens een telefoongesprek. Tijdens dit gesprek vragen we naar je motivatie voor Coolblue en de functie.
- Persoonlijkheidstest.Wie ben ik.
Persoonlijkheidstest
Met een persoonlijkheidstest krijgen we een beeld van wie jij bent en wat jou energie geeft. Zo ontdekken we samen of de rol en Coolblue goed bij je passen.
- 1e ronde.Startschot.
1e ronde
We gaan verder met elkaar in gesprek, zodat we elkaar allerlei vragen kunnen stellen. Zo wordt het voor jou duidelijker wat de rol inhoudt en krijgen wij een beter beeld van jouw ervaring.
- 2e ronde.Door voor de koelkast.
2e ronde
Een laatste moment om nóg dieper in te gaan op de rol en om elkaar de laatste brandende vragen te stellen.
- Contract.Ja, ik wil.
Contract
Yes! We zijn een match. Je krijgt een contract van ons. Alleen nog even tekenen en dan maken we het officieel.
Solliciteren
Laat je gegevens achter en je hoort zo snel mogelijk of je doorgaat naar de volgende ronde.
Telefoongesprek
We willen je iets beter leren kennen tijdens een telefoongesprek. Tijdens dit gesprek vragen we naar je motivatie voor Coolblue en de functie.
Persoonlijkheidstest
Met een persoonlijkheidstest krijgen we een beeld van wie jij bent en wat jou energie geeft. Zo ontdekken we samen of de rol en Coolblue goed bij je passen.
1e ronde
We gaan verder met elkaar in gesprek, zodat we elkaar allerlei vragen kunnen stellen. Zo wordt het voor jou duidelijker wat de rol inhoudt en krijgen wij een beter beeld van jouw ervaring.
2e ronde
Een laatste moment om nóg dieper in te gaan op de rol en om elkaar de laatste brandende vragen te stellen.
Contract
Yes! We zijn een match. Je krijgt een contract van ons. Alleen nog even tekenen en dan maken we het officieel.